UZP 322/08
UCHWAŁA Nr 322/08
Zarządu Powiatu Białostockiego
z dnia 4 grudnia 2008 roku
w sprawie uchwalenia Regulaminu Organizacyjnego Ośrodka Wsparcia dla Osób z Zaburzeniami Psychicznymi w Łaźniach
Na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (Dz. U. z 2001 r. nr 142, poz. 1592, Dz. U. z 2002 r. nr 23, poz. 220, nr 62 poz. 558, nr 113, poz. 984, nr 153, poz. 1271, nr 200, poz. 1688, nr 214, poz. 1806, Dz. U. z 2003 r. nr 162, poz. 1568, Dz. U. z 2004 r. nr 102, poz. 1055, Dz. U. z 2007 r. nr 173, poz. 1218, Dz. U. z 2008 r. nr 180, poz. 1111), w związku z § 7 uchwały nr XXIII/232/08 Rady Powiatu Białostockiego z dnia 30 października 2008 r. W sprawie statutu Ośrodka Wsparcia dla Osób z Zaburzeniami Psychicznymi w Łaźniach (Dz. Urz. Województwa Podlaskiego nr 284, poz. 2830) Zarząd Powiatu Białostockiego uchwala, co następuje:
§ 1
Uchwala się Regulamin Organizacyjny Ośrodka Wsparcia dla Osób z Zaburzeniami Psychicznymi w Łaźniach w brzmieniu stanowiącym załącznik do niniejszej uchwały.
§ 2
Wykonanie uchwały powierza się Dyrektorowi Ośrodka Wsparcia dla Osób z Zaburzeniami Psychicznymi w Łaźniach.
§ 3
Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia z mocą obowiązywania od 1 grudnia 2008 roku.
Podpisał:
Wiesław Pusz – Starosta
Ireneusz Ordziejewski – Członek Zarządu
Barbara Grabowska – Członek Zarządu
Załącznik
do uchwały Nr 322 / 08
Zarządu Powiatu Białostockiego
z dnia 4 grudnia 2008r.
Regulamin Ośrodka Wsparcia dla Osób z Zaburzeniami Psychicznymi w Łaźniach
Rozdział 1
Postanowienia ogólne
§ 1.1. Regulamin Organizacyjny określa strukturę organizacyjną i szczegółowy zakres zadań Ośrodka Wsparcia dla Osób z Zaburzeniami Psychicznymi w Łaźniach, zwanego dalej Ośrodkiem.
2. Do zakresu działań Ośrodka należy wykonywanie zadań wynikających z:
a) ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2008r. Nr 115, poz. 728 z późn. zm.),
b) ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 roku o ochronie zdrowia psychicznego (Dz. U. Nr 111, poz. 535 z późn. zm.),
c) niniejszego regulaminu.
§ 2.1. Obszar działania Ośrodka stanowi teren Powiatu Białostockiego, w przypadku wolnych miejsc do Ośrodka mogą być również kierowane osoby spoza Powiatu Białostockiego.
2. Ośrodek jest jednostką organizacyjną pomocy społecznej dziennego pobytu dla 30 pełnoletnich osób niepełnosprawnych z zaburzeniami psychicznymi, w tym dla osób psychicznie chorych, upośledzonych umysłowo, wskazujących na inne zakłócenia czynności psychicznych, które zgodnie ze stanem wiedzy medycznej zaliczone są do zaburzeń psychicznych.
§ 3. Głównym zadaniem Ośrodka jest zapewnienie wsparcia osobom niepełnosprawnym, które z powodu zaburzeń psychicznych mają poważne trudności w życiu codziennym, zwłaszcza w zaspokajaniu potrzeb bytowych i społecznych, których samodzielnie nie są w stanie przezwyciężyć wykorzystując swoje uprawnienia, środki i możliwości.
Rozdział 2
Przedmiot działania oraz zakres i poziom świadczonych usług
§ 4.1. Ośrodek świadczy usługi specjalistyczne, których zakres i rodzaj zajęć dla każdego uczestnika ustala się w indywidualnym planie wspierania, aktywizacji, rehabilitacji i integracji społecznej, zwany indywidualnym planem postępowania wspierająco-aktywizującego.
2. W celu realizacji podstawowych zadań Ośrodka, w tym określenia indywidualnych potrzeb i możliwości psychofizycznych uczestników oraz zakresu usług w Ośrodku funkcjonuje Zespół Wspierająco-Aktywizujący, zwany dalej Zespołem.
3. W skład Zespołu wchodzą : Dyrektor Ośrodka, jego pracownicy oraz inne osoby zatrudnione do realizacji zadań Ośrodka.
4. Do zadań Zespołu należy opracowywanie indywidualnych planów postępowania wspierająco-aktywizującego w porozumieniu i za zgodą Uczestnika lub jego opiekuna.
5. Plan postępowania wspierająco-aktywizującego obejmuje w szczególności:
a) trening umiejętności samoobsługi, zaradności życiowej i funkcjonowania w codziennym życiu,
b) trening umiejętności społecznych i interpersonalnych,
c) trening umiejętności spędzania czasu wolnego,
d) inne formy postępowania, w tym przygotowujące do uczestnictwa w warsztatach terapii zajęciowej, podjęcia zatrudnienia w warunkach pracy chronionej lub na otwartym rynku pracy.
6. Rodzaj i zakres zajęć w ramach planu postępowania wspierająco-aktywizującego jest dostosowana do potrzeb i możliwości psychofizycznych Uczestnika.
7. Zespół zbiera się w zależności od potrzeb, jednak co najmniej raz na pół roku, celem omówienia realizacji planów postępowania wspierająco – aktywizującego Uczestników i osiągniętych rezultatów, a także ewentualnej możliwości ich modyfikacji.
8. Każdy Uczestnik ma swojego asystenta wspierającego - pracownika Ośrodka, będącego członkiem Zespołu.
9. Pracownicy Ośrodka w celu zapewnienia integracji społecznej Uczestników, współpracują z:
a) rodzinami opiekunami Uczestników i innymi osobami bliskimi,
b) ośrodkami pomocy społecznej oraz powiatowymi centrami pomocy rodzinie,
c) powiatowym urzędem pracy,
d) organizacjami pozarządowymi, osobami prawnymi i jednostkami organizacyjnymi działającymi na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w Rzeczypospolitej Polskiej, stosunku Państwa do innych kościołów i związków wyznaniowych oraz o gwarancji wolności sumienia i wyznania,
e) ośrodkami kultury i organizacjami kulturalno – rozrywkowymi,
f) placówkami oświatowymi i innymi jednostkami świadczącymi usługi dla osób niepełnosprawnych
g) innymi osobami i podmiotami.
10. Ośrodek może zapewniać uczestnikom usługi transportowe polegające na dowożeniu na zajęcia z miejsca zamieszkania lub z innego miejsca, uzgodnionego z Dyrektorem Ośrodka i odwożenia po zajęciach.
11. Ośrodek zapewnia swoim uczestnikom warunki do rozwoju samorządności. Uczestnicy Ośrodka mogą tworzyć samorząd, którego jednym z celów jest kształtowanie i umacnianie zachowań sprzyjających samopomocy.
§ 5.1. Ośrodek zapewnia odpowiednie warunki terapeutyczne i rehabilitacyjne.
2. Ośrodek zapewnia należyte warunki sanitarne i higieniczne.
§ 6.1. Ośrodek zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji zbiorczej oraz indywidualnej każdego Uczestnika.
2. Dokumentacja zbiorcza zawiera w szczególności:
a) ewidencję obecności Uczestników na zajęciach,
b) dzienniki dokumentujące pracę pracowników Zespołu.
3. Dokumentacja indywidualna stanowi w szczególności:
a) rodzinny wywiad środowiskowy,
b) decyzje kierujące i ustające odpłatność,
c) kopia orzeczenia o niepełnosprawności,
d) aktualne zaświadczenie lekarskie
e) informacje o umiejętnościach uczestnika w zakresie samoobsługi i możliwości samodzielnego życia,
f) opis przyjętego postępowania wspierająco – aktywizującego i okresowa ocena jego wyników.
Rozdział 3
Organizacja Ośrodka
§ 7.1. Ośrodkiem kieruje Dyrektor, który jest odpowiedzialny za prawidłowe jego funkcjonowanie zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2. Dyrektora Ośrodka zatrudnia Zarząd Powiatu Białostockiego
3. Dyrektorowi podlegają bezpośrednio wszyscy zatrudnieni w Ośrodku pracownicy.
4. Kadrę Ośrodka stanowią:
a) Dyrektor Ośrodka,
b) instruktor terapii zajęciowej/ terapeuta -pedagog,
c)rehabilitant/technik fizjoterapii,
d) psycholog/psychoterapeuta,
e) pracownik socjalny,
f) pracownik kulturalno-oświatowy,
g) pielęgniarka,
h) opiekun/asystent osoby niepełnosprawnej,
i) główny księgowy,
j) kierowca,
k) inni pracownicy administracyjno – gospodarczy,
l) istnieje możliwość zatrudnienia na zlecenie konsultanta psychiatry lub innego specjalisty w uzasadnionych przypadkach.
5. Działania Ośrodka mogą być wspierane przez opiekunów Uczestników, wolontariuszy o których mowa w ustawie z dnia 24 kwietnia 2003r. o działalności pożytku publicznego i wolontariacie (Dz. U. Nr 96, poz. 873 z późn. zm.) i inne osoby.
§ 8.1. Dyrektor Ośrodka jest odpowiedzialny za opracowanie rocznych planów działalności Ośrodka.
2. Dyrektor Ośrodka opracowuje roczne sprawozdania z działalności, w których zawarte są informacje o efektach i formach prowadzonej działalności, stopniu realizacji zadań, zasobach przeznaczonych na funkcjonowanie domu, liczbie osób uczestniczących w poszczególnych zajęciach oraz współpracy zapewniającej integrację społeczną. Wnioski wynikające ze sprawozdania są wykorzystywane w usprawnianiu funkcjonowania Ośrodka.
3. Sprawozdanie, o którym mowa w ust. 2, Dyrektor Ośrodka przedstawia Zarządowi Powiatu Białostockiego.
§ 9.1. Ośrodek funkcjonuje od poniedziałku do piątku w godzinach od 800-1600 , z czego 6 godzin przeznaczone jest na zajęcia wspierająco – aktywizujące, pozostałe 2 godziny przeznacza się na czynności porządkowe, przygotowanie do zajęć, uzupełnienie niezbędnej dokumentacji, zapewnienie opieki uczestnikom w trakcie dowożenia.
2. Dyrektor Ośrodka przyjmuje interesantów w każdy poniedziałek w godzinach od 1100-1500 .
3. Dopuszcza się możliwość organizowania zaplanowanych zajęć w godzinach innych niż określone w ust. 1 oraz w dni wolne od pracy.
§ 10. W ramach Ośrodka funkcjonują następujące pracownie:
a) kulinarna i gospodarstwa domowego,
b) komputerowo-edukacyjna,
c) plastyczna
d) rękodzieła,
e) świetlica, pełniąca również funkcję jadalni oraz ogólnej sali spotkań.
§ 11. Zajęcia w Ośrodku organizuje się w grupach i indywidualnie.
Rozdział 4
Kierowanie uczestników do Ośrodka oraz odpłatność za świadczone usługi
§ 12.1. Podstawą do korzystania ze świadczeń Ośrodka jest decyzja administracyjna wydana przez Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Białymstoku, działającego z upoważnienia Starosty Powiatu Białostockiego.
2. Termin rozpoczęcia korzystania z usług Ośrodka określa Dyrektor w porozumieniu z osobą kierowaną lub jej opiekunem.
3. W formie decyzji administracyjnej wydanej przez organ kierujący ustala się również opłatę za pobyt w Ośrodku zgodnie z zasadami określonymi przez Podlaski Urząd Wojewódzki w Białymstoku.
4. W przypadku częstych, nieusprawiedliwionych nieobecności Uczestników, trwających przez okres dłuższy niż 5 dni roboczych do Ośrodka mogą być kierowane kolejne osoby.
§ 13. Uczestnik, który w sposób rażący i powtarzający się narusza ustalony w Ośrodku porządek, może być skreślony z listy uczestników na podstawie decyzji administracyjnej wydanej przez Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Białymstoku, działającego z upoważnienia Starosty Powiatu Białostockiego, poprzedzonej wystąpieniem Dyrektora Ośrodka na wniosek Zespołu.
Rozdział 5
Prawa i obowiązki uczestników Ośrodka
§ 14. Uczestnik Ośrodka ma prawo do:
a) korzystania z usług świadczonych przez Ośrodek,
b) godnego i podmiotowego traktowania,
c) uzyskania pełnej informacji o usługach,
d) pomocy w zaspokajaniu potrzeb osobistych i zapewnieniu ochrony prawnej,
e) uczestnictwa w podejmowaniu decyzji w sprawach dotyczących jego osoby (w miarę możliwości psychofizycznych),
f) zgłaszania skarg i wniosków,
g) rozwoju samorządności,
h) usprawiedliwionej nieobecności w Ośrodku,
i) jak najpełniejszej realizacji własnych potrzeb, oczekiwań i zainteresowań,
j) przebywania poza terenem Ośrodka po uprzednim zgłoszeniu tego faktu pracownikowi Ośrodka.
§ 15. Uczestnik Ośrodka ma obowiązek:
a) uczestniczenia w realizacji planu postępowania wspierająco-aktywizującego,
b) przestrzegania czasu zajęć i ustalonego porządku,
c) stosowania się do uzasadnionych poleceń pracowników Ośrodka,
d) przestrzegania zasad współżycia społecznego,
e) dbania o higienę osobistą oraz estetyczny wygląd zewnętrzny,
f) przestrzegania obowiązujących w Ośrodku przepisów i regulaminów,
g) ponoszenia opłaty za pobyt w Ośrodku zgodnie z obowiązującymi przepisami.
§ 16.1. Uczestnikom Ośrodka zabrania się:
a) przychodzenia na zajęcia pod wpływem alkoholu i innych substancji psychoaktywnych,
b) wnoszenia i spożywania alkoholu i substancji psychoaktywnych na terenie Ośrodka.
2. W przypadku naruszenia porządku przez Uczestnika będącego pod wpływem alkoholu i innych substancji psychoaktywnych personel Ośrodka ma prawo powiadomić Policję.
3. Uczestnik zostaje obciążony kosztami, w przypadku umyślnego zniszczenia mienia Ośrodka, w szczególności w przypadku dokonania zniszczeń, będąc pod wpływem alkoholu i innych substancji psychoaktywnych.
§ 17.1. Prawa i obowiązki uczestników są zawarte również w utworzonym przez nich samych „Regulaminie Uczestnika”.
2. Każdy uczestnik ma obowiązek zapoznać się z Regulaminem Uczestnika, oraz Regulaminem Ośrodka, a złożeniem podpisu potwierdzić przyjęcie do wiadomości i stosowania.
Rozdział 6
Postanowienia końcowe
§ 18.1. W sprawach nie uregulowanych w niniejszym Regulaminie stosuje się przepisy powszechnie obowiązujące.
2. Dyrektor Ośrodka zobowiązany jest zapoznać z postanowieniami niniejszego Regulaminu:
a) pracowników Ośrodka,
b) Uczestników Ośrodka,
c) wolontariuszy pracujących na rzecz Ośrodka.
Podpisał:
Wiesław Pusz - Starosta
Metryka strony
